304永利集团唯一

编者按：主题教育开展以来，，，，，，，邹磊董事长先后深入重庆、陕西、广西等难题企业开展视察研究，，，，，，，盯现场、听民意、摸真相，，，，，，，实地相识企业生产谋划和刷新生长情形，，，，，，，为企业切脉问诊、纾困解难。。。。。。通过调研，，，，，，，不但看到了问题和缺乏，，，，，，，也发明了下层煤电企业脱困转型生长的好履历和做法。。。。。。我们推出扭亏脱困专题报道，，，，，，，宣传报道桂冠合山、重庆石柱和陕西彬长、秦岭等下层煤电企业在解放头脑转看法、降本增效治亏损、自动转型营生长、深化刷新增活力等方面的有益探索。。。。。。

“亏损不亏精神、亏损不亏士气、亏损不亏继续！”实践告诉我们，，，，，，，“只要精神不滑坡，，，，，，，要领总比问题多。。。。。。”面临高质量生长中泛起的种种新情形、新问题、新挑战，，，，，，，我们必需战胜“头脑惯性”“路径依赖”，，，，，，，完整、准确、周全贯彻新生长理念，，，，，，，以这次主题教育为契机，，，，，，，一直提升政治能力、头脑能力、实践能力，，，，，，，全方位破解生长难题，，，，，，，推动下层煤电企业走出逆境，，，，，，，周全提升谋划绩效和生长效果。。。。。。

今天刊发石柱发电公司在减亏增效方面的探索与实践。。。。。。

“去年我们在推行保供责任的基础上，，，，，，，同比镌汰谋划亏损1.4亿元，，，，，，，实现自2019年以来一连大幅减亏！”今年5月，，，，，，，当邹磊董事长调研石柱发电公司时，，，，，，，听到的是职工铿锵自豪的话语，，，，，，，看到的是“亏损不亏精神”的高昂士气！

云聚长江，，，，，，，风起西南。。。。。。作为集团公司在渝唯一火电项目，，，，，，，同时也是配套彭水水电站建设的重庆三峡库区工业结构调解首个项目——304永利集团唯一重庆石柱火电厂2台35万千瓦国产燃煤超临界凝汽式发电机组，，，，，，，于2014年陆续投产发电。。。。。。投产后，，，，，，，电厂受周边煤矿关停影响，，，，，，，煤炭需经铁路、水路、公路三次倒运进厂，，，，，，，物流本钱折算标单高于区域平均约100元/吨。。。。。。尤其是2020年以前，，，，，，，使用小时数一连严重偏低，，，，，，，加之近年来煤价飙升，，，，，，，导致企业一连亏损。。。。。。

“听说公司濒临休业，，，，，，，我们很可能会被驱逐或分流！”诸云云类的负面信息一经很长一段时期弥漫在石柱发电公司，，，，，，，职工人心惶遽、士气降低。。。。。。只管气馁情绪肆意伸张，，，，，，，但大部分热爱304永利集团唯一、信任304永利集团唯一的职工仍选择背水一战。。。。。。

从举步维艰到一连改善、从人心思退到斗志高昂、从谈亏色变到减亏有我，，，，，，，是一条304永利集团唯一石柱人爬坡过坎、攻坚克难的“减亏路”，，，，，，，是一场304永利集团唯一石柱人磨练意志、磨练耐力的“马拉松”。。。。。。

“一把手工程”扛起减亏大旗

“党员向导干部是一面旌旗，，，，，，，只要阵地还在，，，，，，，人心就不会散！”在危急关头，，，，，，，由重庆分公司党委牵头、“一把手”挂帅、各营业部分协调联动的减亏事情专班建设。。。。。。经由多轮研究论证，，，，，，，石柱发电公司扭亏脱困目的使命迅速“出炉”。。。。。。

“我们要为企业和职工认真，，，，，，，绝不可坐以待毙，，，，，，，必需坚决蜕掉躺平蛮干心态、形式主义作风、履历主义惯性这三层‘死皮’，，，，，，，把企业盘活。。。。。。”石柱发电公司向导班子立下“军令状”，，，，，，，围绕减亏目的细化239项要点事情，，，，，，，中层干部带动认领攻坚课题，，，，，，，列出正、负面清单，，，，，，，逐项推进闭环。。。。。。至此，，，，，，，分公司和下层单位不等不靠、主行动为，，，，，，，“上下一盘棋”的减亏事情名堂形成。。。。。。

?“每一分效益都是真刀真枪地拼出来的！”重庆分公司驻足现实做好减亏“顶层设计”，，，，，，，将争取帮助政策作为第一要务。。。。。。重庆分公司主要向导靠前指挥，，，，，，，建设政策争取、债务重组和内部挖潜三个攻坚行动组，，，，，，，多次向市政府及相关部分汇报反应情形。。。。。。重庆市政府召开石柱攻坚专题聚会，，，，，，，鼎力大举推动石柱发电公司详细解困各项政策落地，，，，，，，开创性地涤讪了石柱减亏基础。。。。。。

“全员攻坚”成为行动自觉

在煤炭价高量缺、政治保供刻禁止缓的双重压力下，，，，，，，重庆分公司主要向导带队深入煤企高层交流。。。。。。石柱发电公司高频次走访相关单位，，，，，，，分担向导恒久驻矿协调，，，，，，，通过陕渝相助联席聚会等多种互动形式深化与煤企关系，，，，，，，优化来煤结构、提高长协兑现率。。。。。。2022年，，，，，，，长协煤年度条约量增至130万吨；；；；；；；；2023年，，，，，，，长协年度条约增添至140万吨，，，，，，，实现年度长协条约量全笼罩。。。。。。

面临“达万线”拥堵，，，，，，，石柱发电公司起劲协调成都铁路局增添果园港专用线接卸通道，，，，，，，解决万州港停限装的瓶颈问题，，，，，，，买通电煤运输堵点；；；；；；；；攻坚实现澄合矿铁路运力设置量由20万吨增添到60万吨，，，，，，，从基础上解决了岑岭运力受限问题。。。。。。该公司充分验展市场竞争机制，，，，，，，引入多家运输企业压控短倒用度，，，，，，，标单对标差别大幅缩。。。。。；；；；；；；；一连踏准市场煤采购节奏，，，，，，，适时采购有边际效益市场煤补库，，，，，，，圆满完成各节点储煤目的，，，，，，，并取得种种燃煤津贴。。。。。。

“锅炉班组今年自主完成7台磨煤机大修，，，，，，，节约磨练用度70万元，，，，，，，自主磨练规模进一步扩大！”

“热工班组青年攻克了启动炉‘卡脖子’问题，，，，，，，自主设计完成‘一键启动’刷新，，，，，，，提升装备可靠性的同时，，，，，，，有用节约燃油使用，，，，，，，年轻人有冲劲！”

“综合班组新职工竟然自学解锁了输煤皮带粘接焦点手艺，，，，，，，掌握了抢修自动权，，，，，，，每次可节约‘外助’用度3000元呢，，，，，，，不愧是生力军！”

……

诸云云类的攻坚故事在石柱发电公司一直上演，，，，，，，职工从点滴做起，，，，，，，全员共绘攻坚“同心圆”。。。。。。近三年，，，，，，，该公司通过开展自主磨练节约本钱近250万元、修旧利废创效65万元，，，，，，，降低差盘缠等“三公”经费标准，，，，，，，可控用度在预算基础上压降21%。。。。。。

“提质增效”巧拨谋划算盘

石柱发电公司扎实开展“三提两降一治”提质增效专项行动，，，，，，，牢靠树立“周全效益”和“价值创造”理念，，，，，，，起劲落实重庆市政府关于解决石柱公司谋划难题的政策步伐，，，，，，，协调银团建设债委会专项推动，，，，，，，2020年完成贷款债务调解，，，，，，，减轻了近三年的还贷资金压力，，，，，，，节约了财务用度；；；；；；；；全力推动跨省替换及省间替换政策落地，，，，，，，2020年至2021年实现点对点跨省替换电量6.05亿千瓦时，，，，，，，增收8557万元。。。。。。

石柱发电公司营造“人人都是降本责任人，，，，，，，人人都是效益孝顺者”的政策创效气氛，，，，，，，职工自动挖掘政策信息、吃透政策、想透步伐。。。。。。疫情时代，，，，，，，有职工相识到重庆银行提供支持企业复工复产的优惠贷款，，，，，，，便连忙向公司汇报情形。。。。。。财务职员加班加点治理手续，，，，，，，乐成争取到疫情专项贷款，，，，，，，缓解了保供资金难题。。。。。。

“不要小看我们化验班的‘娘子军’，，，，，，，创效增收我们是专业的！”石柱发电公司起劲打造重庆分公司化学实验中心，，，，，，，对外提供油质检测服务，，，，，，，2022年累计创收109.82万元，，，，，，，拓宽了创收渠道。。。。。。

“二次创业”铸就信心希望

“新能源生长是‘二次创业’的契机，，，，，，，对扭转企业谋划困局具有重大意义。。。。。。”石柱发电公司紧跟集团公司新能源提速增效攻坚战安排，，，，，，，落实邹磊董事长提出的 “加鼎力大举度、加速速率推进火电差别化生长”的要求，，，，，，，全力推动石柱“火景物储”多能互补一体化生长目的落实。。。。。。

“天天在外面跑项目，，，，，，，作为重庆人，，，，，，，我照旧第一次去到这么多区县呢。。。。。。”生长职员进山入林，，，，，，，辗转于各区县政府及相关部分。。。。。。重庆山路蜿蜒曲折，，，，，，，动辄就是3个小时的车程。。。。。。为了留出更多时间踏勘现场，，，，，，，他们经常早上5点多出发，，，，，，，三更才返回公司。。。。。。功夫不负有心人，，，，，，，在走遍了周边12个区县、128个州里、547个墟落后，，，，，，，该公司累计签约新能源资源137万千瓦。。。。。。

“老路走欠亨了，，，，，，，就要开拓思绪闯出一条新路！”面临石柱县强烈的资源竞争名堂，，，，，，，石柱发电公司立异思绪，，，，，，，推动石柱“火风储”多能互补一体化新型电力系统试点计划并取得重庆市发改委批准批复，，，，，，，实现25万千瓦风电项目全容量批准，，，，，，，下一步将通过一体化项目建设运营，，，，，，，进一步提升劳动用工效率，，，，，，，深化减亏增效事情；；；；；；；；起劲提供职员支持，，，，，，，助力江津燃机项目取得两部制电价政策支持以及中石油西南油气田的宇量支持意见函，，，，，，，为项目落地创造条件，，，，，，，为以后职工生长提供更大舞台，，，，，，，为重庆分公司高质量生长孝顺力量。。。。。。

“党建引擎”迸发汹涌动力

“自从开展电煤保供党建共建后，，，，，，，304永利集团唯一长协兑现更有包管了！”石柱发电公司坚持党建服务中心事情不偏离，，，，，，，启动“谋划攻坚”红色引擎，，，，，，，与陕煤运销西南办开展“党建共建”，，，，，，，并代表重庆分公司选编文艺节目《启程》加入陕渝相助七周年汇演，，，，，，，进一步深化与煤企的相助关系；；；；；；；；与石柱农行“党建共建”，，，，，，，深化银企相助。。。。。。

“小董，，，，，，，你今年党员量化积分排名第一，，，，，，，光加分项就有一长串！”石柱发电公司探索制订党建融入中心实验细则，，，，，，，推行党员量化积分治理，，，，，，，积分评价效果运用于党员评优评先，，，，，，，直接与中层干部绩效审核挂钩，，，，，，，引发了宽大党员做事创业的起劲性和自动性。。。。。。构建“133”党建引领事情要领，，，，，，，由党委出题、支部领题、党员破题，，，，，，，近两年立项实验13个“党建引领+” 、2个“团青助力+”攻坚项目，，，，，，，设置降本增效责任区14个、树模岗66个，，，，，，，形玉成员节约创效的优异气氛，，，，，，，将党组织打造成为生产谋划上的“红色堡垒”。。。。。。

潮头登高再击桨，，，，，，，无边胜景在前头。。。。。。石柱发电公司通过起劲走出了一条减亏增效“新蹊径”，，，，，，，正在朝着逐步脱困突围、打造一个充满生气活力的“火景物储”综合能源企业目的一直迈进。。。。。。